Als je begint met leidinggeven weet je vaak onvoldoende wat leidinggeven eigenlijk is.
Wat wordt er van je verwacht in de organisatie waar je werkt?
Wanneer doe je het goed zodat ‘ze’ tevreden over je zijn?
Wat verwacht jij van jezelf?
Leidinggeven is een verzamelnaam, een woord waar we allemaal verschillende beelden bij hebben.
Weten wat jouw visie op leiderschap is, helpt je om het grotere doel voor ogen te houden en niet te verzuipen in de waan van alle dag.
Jij hebt een bepaald plaatje in je hoofd, doordat je zelf leidinggevenden hebt gehad. Zij hebben bepaalde dingen gedaan, of juist niet gedaan, waardoor jouw beeld van leidinggeven is ingekleurd.
Als je weet wat jóuw visie op leidinggeven is én de visie van je eigen leidinggevende kent, ben je veel beter in staat er (samen) een succes van te maken.
Je zult een volwassener gesprekspartner zijn en hiermee vergroot je het wederzijdse vertrouwen.
In deze stap twee lessen:
- Wat is de betekenis van leidinggeven voor jou?
- Hoe ga je effectief om met je eigen leidinggevende?
En dan nu aan de slag met les 1!
