• Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Facebook
  • LinkedIn

06 14 55 81 38

Beginnen met leiding geven

  • Home
  • Leiderschap
  • Boeken
    • Beginnen met leidinggeven doe je zo!
    • Persoonlijk leiderschap gaat om jou!
    • Boekrecensies
  • Sonja
    • E-book Voor Meta
  • Klanten
    • Referenties
  • Blog
  • Winkel
  • Contact
Je bent hier: Home / waarderend begrijpen

waarderend begrijpen

5 tips om je kwetsbaarheid te vergroten

Kwetsbaarheid vergroten? Hoezo, een leidinggevende moet toch daadkrachtig, stellig en overtuigend zijn? Ja en nee. Leiderschap betekent ook jezelf kwetsbaar kúnnen en dúrven opstellen. Waarom? Het simpelste antwoord: omdat je écht niet alles weet en de beste besluiten genomen worden als je bereid … [Read more...] about 5 tips om je kwetsbaarheid te vergroten

Filed Under: Beginnen met leidinggeven Tagged With: hoe pak je het aan, inspiratie, Spannende momenten, waarderend begrijpen

Welke keus maak jij?

“Bent u een beetje zenuwachtig?”, vraagt de assistente in het ziekenhuis, terwijl ik op de operatietafel lig. “Nee, zenuwachtig niet, ik weet wat er gaat gebeuren. Ik ben meer boos en lig hier met frisse tegenzin.” Opnieuw een plekje bij m’n oog dat weggehaald moet worden. Waarschijnlijk weer een … [Read more...] about Welke keus maak jij?

Filed Under: Beginnen met leidinggeven Tagged With: effectief communiceren, Vragen stellen, waarderend begrijpen

KPI’s voor (startende) leidinggevenden

Als je in een wat grotere organisatie werkt is de term KPI je vast en zeker niet vreemd. KPI staat voor Kritieke Prestatie Indicator en is een hulpmiddel om te meten of een organisatie de afgesproken resultaten bereikt. Voor een organisatie zijn KPI’s belangrijk om inzicht te krijgen of het goed … [Read more...] about KPI’s voor (startende) leidinggevenden

Filed Under: Beginnen met leidinggeven Tagged With: effectief communiceren, hoe pak je het aan, KPI, waarderend begrijpen

Op zoek naar de derde weg

De zesde eigenschap die Stephen Covey beschrijft in zijn boek: zeven eigenschappen van effectief leiderschap. Je weet niet waar het toe zal leiden, je bent vol verwachting. Er is een gevoel van opwinding, avontuur en vertrouwen dat je er uit komt. Je bent op zoek naar de derde weg. De derde … [Read more...] about Op zoek naar de derde weg

Filed Under: Beginnen met leidinggeven Tagged With: Derde weg, waarderend begrijpen

Hoe zit het met jouw luistervaardigheid?

Stel je gaat naar de audicien. De man achter de toonbank luistert even naar je klachten, doet vervolgens zijn gehoorapparaten uit en geeft ze aan jou. “Doe deze maar in”, zegt hij. “Ik gebruik ze al jaren en ze werken heel goed. Thuis heb ik nog een extra stel liggen, dus dit paar mag u wel … [Read more...] about Hoe zit het met jouw luistervaardigheid?

Filed Under: Beginnen met leidinggeven Tagged With: authentieke interactie, luisteren, waarderend begrijpen

Wil jij een ander echt begrijpen?

Dit is een vervolg op mijn artikel van twee weken geleden. Het doorbreken van vaste patronen en in staat zijn om creatief en verrijkend met elkaar te communiceren. Bijna in iedere organisatie kan de communicatie beter. Toch? Er zijn dus vier stappen die je kunt zetten om succesvoller te … [Read more...] about Wil jij een ander echt begrijpen?

Filed Under: Beginnen met leidinggeven Tagged With: waarderend begrijpen

Primary Sidebar

Schrijf je in op de nieuwsbrief

Controleer je inbox of spammap om je abonnement te bevestigen.

Sonja van Beveren

Meest gelezen berichten

Naar mijn Blog

Footer

Laatste blog:

Hoe zet jij je team aan het denken?

Je bent in overleg met je team en Henk stelt jou een vraag. Voordat je antwoord geeft, doe je het … Lees verder... about Hoe zet jij je team aan het denken?

Privacy verklaring

Lees hier de privacy verklaring van Sonja van Beveren - Regie & Resultaat:
privacy verklaring

Contactgegevens

06-14558138
sonja@sonjavanbeveren.nl

© 2023 · Beginnen met leidinggeven